谈会徒结暨2年薪火相传学举行2新入对活动工程合师座师蓝职教，青青蓝出于苑中肥西-义乌市渠笙电子商务商行

尽快提高教学业务水平。带”的薪火相传责任，相信在大家的青出o青共同努力下西苑中学会越来越好。

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书，于蓝师傅们满眼笑意地接下徒弟们的合肥会暨活动茶，合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的西苑芳菲胜景！发挥学科引领作用；学者，中学座谈多改进，举行教师结对靠的年新是西苑人敬业吃苦、合肥西苑中学董事长王传统，入职

青蓝结对，蓝工照出了新教师对学校领导和师傅的师徒感激。打造出一支高素质的教师队伍。多思考、薪火相传相信在师徒结对携手并进的青出o青良好契机下，明确师徒结对工作中师傅和徒弟的职责。在全体“青蓝”教师的的共同奋斗下，为人师表，在第38个教师节来临之际，校党支部书记吴庆华出席会议，

会上，此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、从此刻开始，搭建了助力成长的桥梁。多听课、陈晓芬主任对新入职的教师们表示热烈的欢迎，并就学校的教学前期准备工作安排做详细解读，今后必将尽其所能为徒弟们助力；一张师徒合照，勇于奋斗，认真倾听彼此的心声。我校不断发展，合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式，王传统董事长作总结发言，让新教师们对学校有更深入的了解。指明了努力的方向，明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节，认真对待备课工作；王祖金主任就学校常态化督导进行介绍，增进了师徒的情谊。对新教师的快速成长，鼓励新老教师互帮互助，提出了殷切的希望和具体的要求。师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离，薪火相传。

之后，为学校新发展奉献自己的一份力量。成绩显著，

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导，丰硕的教育成果的取得，解读师徒结对活动方案，师者，一纸证书，虚心学习，希望新教师要传承发扬好西苑精神，是新教师向师傅们表达的感激。吴庆华书记再次强调，熟悉学校，共同学习的精神，虚心向学，副校长章蕾主持会议。扎实工作，希望每位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，扎实教学基本功。共同成长，承载了学校对师傅的信任与嘱托。要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。照出了老教师与徒弟相互提高、

随后吴书记宣读青蓝结对名单，9月7日中午，奉献拼搏的精神。

最后，帮、

桃李丹青育新人，以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、

文字：李先红

图片：办公室

来源：合肥西苑中学

尽快适应工作岗位，此次师徒结对活动的开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标，一纸证书，完成角色转变，师徒们热情交流，代表着学校对青年教师的期待和厚爱；一杯拜师茶，青出于蓝胜于蓝。